Delovno mesto: Vodja službe za tehnične zadeve
Število prostih delovnih mest: 1
Opis delovnega mesta: opravljanje najzahtevnejših del organizacijske enote, organiziranje in nadziranje dela ekip za investicijsko in tekoče vzdrževanje, za čiščenje poslovnih prostorov in za urejanje zunanjih površin, predlaganje letnega programa dela in poročanje o delu službe, pripravljanje analiz, informacij, letnih poročil, planov, strokovnih gradiv za javne razpise in drugih gradiv s področja svojega dela, vodenje, načrtovanje, organiziranje in nadzorovanje izvajanja dela službe, spremljanje zakonodaje s področja dela, priprava in skrb za realizacijo vseh pogodb ter pregledovanje in likvidiranje računov službe, nadzor nad porabo sredstev službe, izvajanje in vodenje postopkov javnih naročil s področja službe, pripravljanje kratkoročnih in dolgoročnih planov vzdrževalnih del, planov čiščenja, nakupa opreme in drugih sredstev za delo službe, predlaganje in vodenje finančne politike pri investicijskem vzdrževanju, obratovanju, urejanju zunanjih površin in čiščenju prostorov in površin ter pri nakupu tehnične opreme, nadzorovanje izvajanja tehničnih in vzdrževalnih del opreme, prostorov in stavb, izvajanje predpisov iz varstva pri delu in požarnega varstva in izvajanje aktivnosti, ki so predpisane z izjavo o varnosti z oceno tveganja, vodenje dokumentarnega in arhivskega gradiva službe, po nalogu direktorja opravljanje drugih nalog v skladu z zakonodajo, splošnimi akti zavoda in strokovno usposobljenostjo ter nadomeščanje direktorja v času njegove odsotnosti na podlagi posebnega pooblastila.
Zahtevana stopnja izobrazbe: visokošolska univerzitena izobrazba, VII/2 (prejšnje) oz. magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja).; Smer: ekonomska, gradbena, tehnična ali druga ustrezna smer
Zahtevane delovne izkušnje: 3 leta
Funkcionalna in specialna znanja:
- znanja računalniških programov s področja dela,
- poznavanje postopkov javnega naročanja,
- komunikativne in vodstvene sposobnosti.
Posebni pogoji: delo z računalnikom.
Znanje tujih jezikov: znanje enega tujega jezika na visokošolski ravni
Trajanje zaposlitve: nedoločen čas, poskusno delo 5 mesecev;
Rok za prijavo: 10. 8. – 25. 8. 2026
Delovni čas: praviloma enoizmensko delo
Način prijave kandidatov: vloga z življenjepisom v Službo za kadrovske in splošne zadeve na e-mail: hr-razpisi@ljubljanskigrad.si.
